Sensibilisation
Souvent, un programme de sensibilisation à la cybersécurité échoue non pas en raison de son contenu, mais à cause d'un manque d'adhésion, de communication et d'intégration dans les systèmes. Sans un accompagnement adéquat, la prise de conscience et le changement de comportement ne se concrétisent pas.
Nous accompagnons votre organisation dans le déploiement d'un programme de sensibilisation à la sécurité qui s'adapte à votre culture, à vos systèmes et à votre rythme. Vous bénéficiez ainsi d'un programme qui contribue réellement à la sensibilisation à la cybersécurité.
Bien plus qu'une simple plateforme
Nous veillons à ce que votre programme de sensibilisation à la cybersécurité ne s'arrête pas après le premier module. Grâce à une vidéo d'introduction, des défis de révision et des mises à jour, nous maintenons l'engagement des collaborateurs. Nos consultants vous accompagnent du lancement jusqu'à l'ancrage du programme.
Avantages pour votre organisation
Varié et attrayant
De manière attrayante et interactive, vos collaborateurs apprendront tout ce qu’ils doivent savoir sur la sécurité de l’information et la protection des données. Notre formation en ligne sur la sensibilisation à la cybersécurité se compose de courtes vidéos et de quiz portant sur des thèmes variés.
Chaque service a son propre parcours pédagogique
Nos modules sont composés à 80 % de cours pertinents pour l'ensemble de vos collaborateurs. Cependant, certains postes ou services nécessitent des connaissances plus approfondies. C'est le cas, par exemple, des informaticiens, des dirigeants et des spécialistes financiers. Nous leur proposons des parcours de formation spécifiques.
C'est vous qui décidez du rythme auquel vos collaborateurs se verront proposer de nouveaux modules. Vous pouvez donc mettre le programme « en pause » pendant les périodes de forte activité ou les vacances.
Gagnez des badges et créez une compétition
La gamification rend la sensibilisation à la sécurité à la fois ludique et efficace. Notre plateforme de sensibilisation encourage les collaborateurs à valider des modules grâce à des badges, des classements et le suivi de leurs progrès personnels. Cela favorise l'engagement, l'esprit de compétition et le changement de comportement. C'est exactement ce qu'il faut pour que le travail numérique sécurisé devienne une réalité.
Avec les services CISO
Grâce à nos services CISO, nous vous apportons une expertise supplémentaire pour accompagner stratégiquement votre programme. Nos CISO évaluent les progrès réalisés, identifient les risques et vous conseillent sur les prochaines étapes. Grâce à nos CISO, vous bénéficiez d'une expertise supplémentaire, vous gagnez du temps, vous renforcez l'impact de votre programme et vous améliorez la résilience numérique de votre organisation.
Respect de la législation et de la réglementation
Se conformer à la directive NIS2
La directive NIS2 oblige les organisations à sensibiliser leurs collaborateurs aux cybermenaces. Notre service de sensibilisation les aide à rester vigilants et à agir en toute sécurité. Il s'agit notamment de savoir reconnaître les tentatives de phishing, de créer des mots de passe forts et de prévenir les fuites de données. Grâce à notre service de sensibilisation, vous vous conformez ainsi à la directive NIS2.
Accompagnement pour les normes ISO 27001 et NEN 7510
Les normes ISO 27001 et NEN 7510 imposent des exigences claires en matière de sécurité de l'information et de sensibilisation. Notre approche s'inscrit pleinement dans cette démarche. Nous proposons des modules, des rapports et des outils de communication qui vous aident à démontrer que vous travaillez de manière structurée à un changement de comportement. Vous êtes ainsi bien préparé pour les audits et les processus de certification.
Se conformer à la loi DORA
La loi sur la résilience opérationnelle numérique (DORA) oblige les organismes financiers à sensibiliser leurs collaborateurs aux risques informatiques. Notre service de sensibilisation vous aide à répondre à cette exigence grâce à des formations et des programmes ciblés. Grâce à notre service de sensibilisation, vous vous conformez ainsi au règlement DORA.
Foire aux questions sur la sensibilisation à la cybersécurité
Nos spécialistes ont rassemblé pour vous une série de questions fréquemment posées. Vous ne trouvez pas la réponse à votre question ? Contactez-nous.
La loi sur la résilience opérationnelle numérique (DORA) n'impose pas de fréquence précise, mais stipule que la sensibilisation et la formation doivent constituer un processus continu. Une formation ponctuelle ne suffit pas. C'est ainsi que vous restez en conformité tout en renforçant votre résilience numérique :
Répétition régulière
Les cybermenaces et les risques opérationnels évoluent sans cesse. C’est pourquoi les formations doivent être renouvelées périodiquement – au moins une fois par an –, et complétées par de brèves mises à jour ou des simulations.
Mise à jour après des incidents
DORA exige que les formations soient immédiatement adaptées à la suite d'incidents informatiques majeurs. Cela permet à votre organisation de tirer les leçons de ces événements et de maintenir ses connaissances à jour.
Formation complémentaire en cas de changements
Mettez en place des sessions supplémentaires en cas de changements importants, tels que l'introduction de nouveaux systèmes, logiciels ou processus. Cela permet d'éviter que les collaborateurs ne se retrouvent à la traîne par rapport aux évolutions technologiques.
Un contenu dynamique et axé sur les rôles
Les formations doivent être adaptées au poste occupé par chaque collaborateur. Les spécialistes informatiques ont besoin de mises à jour différentes de celles des équipes en contact direct avec la clientèle. Cela permet de garantir la pertinence et l'efficacité du programme.
En résumé : DORA exige un programme de sensibilisation continu qui s'adapte à l'évolution des menaces et à votre profil de risque. Vous vous conformez ainsi à la loi tout en instaurant une culture de résilience numérique.
La loi sur la résilience opérationnelle numérique (Digital Operational Resilience Act, DORA) impose aux organismes financiers de renforcer leur résilience numérique. La sensibilisation n'est pas une simple question secondaire, mais une mesure obligatoire dans le cadre de la gestion des risques informatiques. Ainsi, un programme de sensibilisation bien conçu aide votre organisme à rester en conformité :
Respect des obligations légales
La directive DORA impose que l'ensemble des collaborateurs et des cadres suivent régulièrement des formations en matière de résilience opérationnelle numérique. Un programme de sensibilisation garantit que ces formations se déroulent de manière structurée, vérifiable et adaptée aux différents rôles.
Réduction des erreurs humaines
De nombreux incidents sont dus à des actions humaines : clics sur des liens de hameçonnage, mots de passe faibles ou utilisation d'appareils non sécurisés. La sensibilisation apprend aux collaborateurs à reconnaître et à prévenir ces risques. Cela réduit le risque de fuites de données et d'amendes.
Soutien à l'obligation de signalement et à la gouvernance
La directive DORA exige un signalement rapide et précis des incidents informatiques graves. Grâce à la sensibilisation, les collaborateurs savent exactement comment et où signaler ces incidents, ce qui est essentiel pour respecter l'obligation de signalement. De plus, un programme officiel de sensibilisation permet d'apporter des preuves aux autorités de contrôle et à la direction.
En résumé : un programme de sensibilisation n'est pas seulement un outil de conformité, mais un investissement stratégique dans la continuité et la confiance. Vous vous conformez ainsi au règlement DORA tout en renforçant la résilience de votre organisation.
Gestion des risques opérationnels
Réduire au minimum les erreurs humaines
Signalement des incidents
Des collaborateurs bien formés signalent plus rapidement les incidents
Une culture de la résilience
La sensibilisation ancrent la sécurité numérique au sein de l'organisation
Programmes complets «
»
Destinés à l'ensemble des collaborateurs et des cadres
Contenu spécifique à chaque rôle
Adapté à chaque fonction
Connaissances en matière de gouvernance
Les dirigeants doivent comprendre les risques liés aux TIC et en assurer la surveillance
Collaborateurs d'
Formations obligatoires et actions de sensibilisation
de la direction
Acquérir des connaissances, assurer la surveillance et approuver les mesures. Tout manquement aux obligations peut entraîner une responsabilité personnelle.
Les cyberattaques évoluent rapidement. C'est pourquoi les formations ne doivent pas être ponctuelles, mais répétées régulièrement. Pensez par exemple à des sessions annuelles complétées par de brèves mises à jour.
Les collaborateurs doivent suivre régulièrement des formations afin de se tenir informés des nouvelles menaces et des risques liés à la sécurité. Cela permet de maintenir leur sensibilisation à jour.
Mettez en place des formations supplémentaires en cas de changements importants, tels que l'introduction de nouveaux logiciels, systèmes ou processus. Vous éviterez ainsi que les connaissances ne soient plus à la hauteur des évolutions technologiques.
Les formations ne doivent pas seulement transmettre des connaissances, mais surtout renforcer la sensibilisation. Les collaborateurs doivent comprendre pourquoi la cybersécurité est cruciale et en quoi leur comportement a une influence directe sur la sécurité de l'organisation.
La directive NIS2 oblige les organisations à prendre des mesures techniques, opérationnelles et organisationnelles appropriées. La sensibilisation relève de cette dernière catégorie. Grâce à un programme structuré, vous démontrez que vous travaillez activement à la gestion des risques.
De nombreux incidents sont dus à des erreurs humaines : cliquer sur des liens de hameçonnage, utiliser des mots de passe faibles ou des appareils non sécurisés. La sensibilisation permet aux collaborateurs d'apprendre à identifier et à prévenir ces risques. Cela réduit le risque de fuites de données et d'amendes.
La directive NIS2 impose une obligation de signalement dans les 24 heures en cas d'incidents graves. Grâce à des formations, les collaborateurs savent comment signaler un incident immédiatement et correctement. De plus, un programme officiel de sensibilisation permet de fournir des preuves tangibles aux autorités de contrôle et à la direction.
Oui, l'approche est adaptée à votre secteur d'activité. Nous nous chargeons de vous proposer des modules pertinents et un planning adapté.
Oui, l'intégration avec les systèmes LMS, RH ou intranet existants est transparente. Les collaborateurs peuvent ainsi facilement commencer leur formation de sensibilisation et les administrateurs peuvent suivre la participation.
Les formations sont adaptées au poste de chaque collaborateur. Un spécialiste informatique se voit proposer des scénarios différents de ceux d'un collaborateur des ressources humaines. Le programme est ainsi perçu comme utile et applicable.
Finis les cours en ligne ennuyeux : place aux modules courts, aux quiz et aux simulations de hameçonnage. Cela renforce l'engagement et rend l'apprentissage à la fois ludique et efficace.
La sensibilisation n'est pas une action ponctuelle. Nous proposons des sessions de remise à niveau périodiques et du contenu actualisé en cas de nouvelles menaces ou à la suite d'incidents. Cela permet de maintenir les connaissances à jour.
Les responsables suivent la même formation de sensibilisation et communiquent activement sur son importance. Cela permet de susciter l'adhésion et de montrer que la cybersécurité est une priorité absolue.
Nous suivons la participation, les scores et les signalements d'incidents. Les rapports mettent en évidence non seulement la conformité, mais aussi les points à améliorer. Vous pouvez ainsi démontrer l'efficacité du programme.
Nous accompagnons les organisations dans la mise en œuvre complète d'un programme de sensibilisation à la cybersécurité. Cela comprend : l'intégration technique, des conseils en communication, des campagnes de mobilisation, ainsi qu'un accompagnement pour l'adoption et la pérennisation du programme.
Nous sommes là pour vous aider à trouver des solutions
Vous souhaitez savoir comment nous pouvons accompagner votre organisation pour renforcer la sensibilisation à la cybersécurité ? Le comportement humain reste la principale cause des cyberattaques réussies. Un manque de connaissances et une prise de conscience insuffisante des risques augmentent le risque d’incidents. Nous vous aidons à changer cela. Contactez-nous pour un entretien préliminaire sans engagement.